- 招聘人數:1-2人
- 職位類型:財務/審計/稅務 財務/會計助理
- 行業(yè)類別:會計/金融/銀行/保險
- 學歷要求:不限
- 年齡要求:不限
- 到崗時間:不限
- 工作經驗:2年以上
- 提供月薪:1000 - 1999
- 有效日期:2025年09月06日
- 工作地點:山西 太原 清徐縣
- 語言要求:
- 福利待遇:五險一金,法定節(jié)假日,年終獎金,獎勵計劃,銷售獎金,休假制度
職位描述
1)負責公司財務的核算工作;
2)辦理納稅申報、匯算清繳等各種手續(xù);
3)確認各企業(yè)往來業(yè)務數額,根據業(yè)務的需要開具各類發(fā)票;
4)各類財務數據的統(tǒng)計工作;
5)了解當地稅收政策,充分利用稅務優(yōu)惠政策,節(jié)省稅務開支;
6)協(xié)調公司審計報告的出具工作;
7)憑證等財務資料的打印裝訂保存。
任職要求
1)大專以上學歷,經濟類或相關專業(yè);
2)有過全盤賬務處理經驗,編制財務報表、納稅申報等;
3)熟悉EXCEL、財務軟件的操作;
4)了解國家稅收政策和會計準則。
薪資待遇:2860元(食宿補助、崗位工資、繳納五險,養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育)
四、物業(yè)項目經理
職位描述
1.在公司總經理的領導下,根據公司總體戰(zhàn)略發(fā)展目標的需要和上級公司的政策,組織物業(yè)項目部全體工作人員開展日常管理和服務工作。
2.負責確保公司整體服務質量的不斷提升,滿足公司發(fā)展需要。
3.依據公司年度工作計劃,跟蹤、分析計劃執(zhí)行情況,保證所本部門工作的有效運轉。
4. 負責部門人員工作崗位、職責的合理安排和制定,不斷提出合理化建議,完善部門組織架構及人員崗位職責,并負責對所管轄人員之工作績效進行公正合理的考評。
5. 積極做好本部門人員的人事管理工作,負責所轄員工的工作業(yè)績考核。
6.負責組織部門內有關人員的業(yè)務培訓及職業(yè)安全教育,不斷提高業(yè)務技術素質。
薪資待遇:5000元(食宿補助、崗位工資、根據項目情況有業(yè)績補貼、繳納五險,養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育)
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獵頭服務、職業(yè)介紹、現場招聘會等服務。在人力資源開發(fā)服務方面