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比亞迪太原地區(qū)第二事業(yè)部招聘簡章
發(fā)布時間:2018-09-10

一、【公司簡介】

比亞迪成立于 1995 年,是一家橫跨電子、汽車、新能源和軌道交通四大產(chǎn)業(yè),并在香港和深圳兩地上市的高新技術(shù)企業(yè)。現(xiàn)擁有22萬員工 ,在深圳、北京、上海、西安、惠州、太原等地建有30余個工業(yè)園,并在美國、歐洲、巴西等國家和地區(qū)設(shè)有分公司或辦事處,總占地面積超過 1800萬平方米。
太原比亞迪汽車有限公司(以下簡稱太原比亞迪)建立于2016年1月,位于太原市小店區(qū)唐槐路301號,總占地面積73.33萬平方米(合1100畝)。2017年12月,比亞迪第二事業(yè)部PACK(動力電池組裝)工廠進(jìn)駐太原比亞迪基地。
比亞迪第二事業(yè)部成立于1998年,現(xiàn)有產(chǎn)品主要包括鐵電池、鋰離子電芯、電池Pack、聚合物電池,以及新興產(chǎn)品電動自行車電池、EV/HEV電池、硅鐵模塊、UPS、DPS、太陽能電池片、太陽能電池模組等,主要應(yīng)用于手機(jī)、無繩電話、筆記本、數(shù)碼產(chǎn)品、電動工具、后備電源、通信設(shè)備備電、太陽能路燈及照明設(shè)備、電動車船、各類儲能電站等領(lǐng)域。目前,第二事業(yè)部擁有深圳(寶龍、坑梓)、上海、惠州、商洛、汕尾、太原、青海、包頭等九大生產(chǎn)基地。

二、【招聘崗位】

調(diào)度工程師

   包頭)

    1名   工資面議       

要求

1、 本科及以上學(xué)歷,工商管理類專業(yè)優(yōu)先;

2、 能夠熟練使用辦公軟件;

3、 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速掌握新內(nèi)容;

4、 勤于思考、解決問題;

5、 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具有團(tuán)隊合作精神。

高級工藝工程師

   包頭)

    1名   工資面議

要求

1、 本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類、材料類、化學(xué)類專業(yè)優(yōu)先,CET-4及以上;

2、 具備鋰離子電池專業(yè)基礎(chǔ)知識;

3、 具備一定的材料、電化學(xué)、焊接、機(jī)電、光學(xué)、機(jī)械、結(jié)構(gòu)等相關(guān)專業(yè)知識;

4、 熟悉具體工作所需的學(xué)科專業(yè)知識,能夠熟練應(yīng)用相關(guān)專業(yè)軟件及辦公軟件;了解TS16949質(zhì)量管理體系;熟悉MSA、FMEA、SPC等質(zhì)量工具,能夠應(yīng)用minitab等數(shù)據(jù)分析軟件。

品質(zhì)工程師

   包頭)

    2名   工資面議

要求

1、 本科及以上學(xué)歷,CET-4及以上,化學(xué)、材料類等專業(yè);

2、 具備2年以上的品質(zhì)管理經(jīng)驗;具備一定的電池工藝等基礎(chǔ)知識;熟悉質(zhì)量管理體系運作;

3、 較強(qiáng)的分析能力與解決問題的能力;承受工作壓力能力強(qiáng);

4、 熟練運用DOE、SPCMSA、FMEA等質(zhì)量工具;有電池原材料開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)。

電氣工程師

包頭)

   2名   工資面議

要求

1、 本科及以上學(xué)歷,電氣類專業(yè)優(yōu)先;

2、 2年以上設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗;掌握機(jī)械原理、材料力學(xué)、理論力學(xué)等基礎(chǔ)知識;熟練使用CAD、進(jìn)行常規(guī)零件設(shè)計;

3、 了解負(fù)責(zé)區(qū)域各工序設(shè)備的工作原理及構(gòu)成,知道所有設(shè)備的關(guān)鍵零部件;能夠識別所負(fù)責(zé)設(shè)備的各類型故障并指導(dǎo)處理,能夠針對設(shè)備的故障情況進(jìn)行整體分析評價設(shè)備的運行狀況

IE工程師包頭)

   2名   工資面議

要求

1、 本科及以上學(xué)歷,工業(yè)工程專業(yè)優(yōu)先;

2、 具備鋰電產(chǎn)業(yè)流程觀念和制程優(yōu)化實戰(zhàn)經(jīng)驗;熟練電化學(xué)相關(guān)知識或自動化相關(guān)知識;

3、 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊合作精神。

車間主任包頭)

   2名   工資面議

要求

1、 本科及以上學(xué)歷,理工類專業(yè)優(yōu)先;

2、 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;熟悉電腦辦公軟件,圖形軟件;良好的團(tuán)隊管理、整合的能力;迅速的判斷和能力敏銳的觀察能力;

3、 對于重大異常能及時反饋及協(xié)助相關(guān)部門處理;

4、 兩年以上車間管理經(jīng)驗。

裝配工

300名   4000—5000

要求:

1、高中以上學(xué)歷,性別不限,專業(yè)不限;

2、做事認(rèn)真、反應(yīng)靈活,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞有團(tuán)隊意識;3、遵守工廠信息安全管理規(guī)定

測試員

20名    4000—5000

要求:

1、大專及以上學(xué)歷,熟練運用計算機(jī);

2、熟悉電池的型號和一些基礎(chǔ)知識;

3、熟悉一些常見的測試設(shè)備儀器的使用,并接受相應(yīng)崗位的要求及專業(yè)測試方法的培訓(xùn);

4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具有團(tuán)隊合作精神;

機(jī)修工

20名    4000—6000

要求:

1、 高中以上學(xué)歷;

2、 具有電工基礎(chǔ)知識;

3、具備設(shè)備機(jī)械電氣裝配相關(guān)技能

電工

20名    4000—6000

要求:

1、 高中及以上學(xué)歷;

2、 持有IC卡電工操作證,一年以上電工工作經(jīng)驗,具有高壓電配電等相關(guān)知識及經(jīng)驗

 三、【薪酬福利】

1、簽訂勞動合同,購買養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險,自愿加入醫(yī)療基金,享受醫(yī)療費用報銷;
    2、提供員工宿舍(含陽臺、衛(wèi)生間,有暖氣),提供員工食堂,早、中、晚均可就餐;
    3、空調(diào)恒溫?zé)o塵車間,工作環(huán)境良好舒適,自動化程度高;
    4、不定期組織培訓(xùn),豐富的內(nèi)部競聘和晉升的機(jī)會,體系化的職業(yè)生涯發(fā)展通道。
    5、加班按照法律規(guī)定支付加班費。


    四、【應(yīng)聘須知】
    1、本人正式、有效身份證原件,畢業(yè)證原件,學(xué)位證書原件(本科及以上學(xué)歷),特種作業(yè)證原件(如電工IC卡,叉車證);      
    2、應(yīng)聘需準(zhǔn)備一支筆(填表用)、50元體檢費(交醫(yī)院)、200元伙食費(充入廠牌自行消費)。


    五、【應(yīng)聘方式】
    報名地址:山西眾創(chuàng)源人力資源有限公司(山西綜改示范區(qū)龍盛街全季酒店一層?xùn)|側(cè))
    聯(lián)系電話:0351-8206717   15536967762   15536967792(微信同號)

 六、【公司環(huán)境】

                    

 

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